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Fit in die Zukunft - Ausbildung bei der Stadtzurück 
Fit in die Zukunft - Ausbildung bei der Stadt
Die Stadt Wilhelmshaven ist nicht nur Dienstleisterin für ihre Bürgerinnen und Bürger, sondern auch eine große Arbeitgeberin der Region, die u.a. vielfältige Ausbildungsmöglichkeiten hat.
Die Stadtverwaltung bietet ihren Azubis und Beschäftigten viele Vorteile:
Sie erhalten, egal für welchen Beruf Sie sich entscheiden, eine qualifizierte und fundierte Ausbildung. Erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder vermitteln Ihnen alle Kenntnisse, die Sie für einen erfolgreichen Abschluss benötigen.
Kompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Ausbildungsabteilung betreuen die Azubis während der gesamten Ausbildungsdauer, beraten und unterstützen. Bei Bedarf besteht die Möglichkeit, ergänzende Fortbildungen oder Betriebsschulungen zu organisieren.
Abhängig vom Beruf erwarten Sie später oft unterschiedlichste Einsatzbereiche, die Arbeitsplatzwechsel und somit Beschäftigung je nach den Interessen und Fähigkeiten der oder des Beschäftigten zulassen. Auch schon während der Ausbildung lernen Sie verschiedene Betriebsbereiche kennen oder werden z.T. auch für einen kurzen Abschnitt bei anderen Arbeitgebern eingesetzt, um deren Struktur kennenzulernen.
Gute soziale Leistungen sind bei der Stadt selbstverständlich – so z.B. Beurlaubungen oder Teilzeitarbeit in Familienphasen. In vielen Bereichen arbeiten die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nach einem Gleitzeitmodell und können ihre Arbeitszeit in diesem Rahmen flexibel gestalten.
Die Fortbildung ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist der Stadt auch nach der Ausbildung ein wichtiges Anliegen. Führungskräftequalifizierung, Fachfortbildungen oder fachübergreifende Seminare werden fortlaufend angeboten. Aber auch andere Facetten von Personalentwicklung sind stets in den Alltag integriert, um die Beschäftigten zu fördern und zu fordern.
Kriterien bei der Wahl des Ausbildungsplatzes sind immer auch die Möglichkeit einer Übernahme nach der Ausbildung und spätere Karriereaussichten. Da die Stadt i.d.R. bedarfsgerecht ausbildet, stehen die Chancen für eine Übernahme gut – vorausgesetzt, sie haben während der Ausbildung Einsatz und überzeugende Leistungen gezeigt. Und auch mit der Einstellung nach erfolgreicher Prüfung ist bei der Stadtverwaltung nicht „Ende der Fahnenstange“. In allen Berufsbildern gibt es Möglichkeiten, aufzusteigen.
Gewichtig in der Waagschale ist dabei sicher auch das Stichwort „sicherer Arbeitsplatz“ – die weitaus meisten Beschäftigten der Stadtverwaltung befinden sich in unbefristeten Arbeitsverhältnissen oder sind verbeamtet. Die Höhe ihres Gehaltes ist durch Tarifvertrag oder Gesetz festgelegt und somit weitestgehend planbar.
Interessiert? Dann finden Sie im Folgenden detailliertere Informationen und aktuelle Stellenausschreibungen zu den unterschiedlichen Berufen, die z.T. in der Stadtverwaltung selbst, z.T. in den Eigenbetrieben ausgebildet werden.
Oder Sie sprechen uns direkt an. Ihre Ansprechpartnerinnen:
Stadt Wilhelmshaven
Fachbereich Zentrale Dienste/Ausbildung
Rathausplatz 1
26382 Wilhelmshaven
Postanschrift:
Postfach 2353, 26363 Wilhelmshaven
N.N. (Ausbildungsleitung)
Email ausbildung@stadt.wilhelmshaven.de
Stefanie Schabl
Zi. 302, Tel. 04421 – 161685
Email ausbildung@stadt.wilhelmshaven.de